拼音shǎng fá fēn shěn
注音ㄕㄤˇ ㄈㄚˊ ㄈㄣ ㄕㄣˇ
解释赏罚：奖赏和惩罚。该赏的赏，该罚的罚。形容处理事情清楚明白。
出处《隶释·汉成阳令唐扶颂》：“赏罚分审，白黑著明。”
用法作谓语、定语；指处理问题界限分明。
感情赏罚分审是中性词。
繁体賞罰分審
近义赏罚分明
反义赏罚不明
英语set the saddle on the right horse
赏罚分明，是维护纪律的重要手段。
分清是非，做到赏罚公正，是管理者应有的态度。
在处理问题时，我们要做到赏罚有度，不偏不倚。
赏罚分明的制度，有助于提升团队的凝聚力。
审时度势，合理安排赏罚，是领导力的体现。
赏罚不公，容易引起员工的不满和抵触。
分清主次，赏罚得当，才能激发员工的积极性。
赏罚分明，是构建和谐工作环境的基础。
审慎决策，合理运用赏罚手段，是管理者的重要职责。
赏罚分明，有助于树立良好的企业形象。
在赏罚过程中，要注重公平、公正、公开。
分清赏罚的标准，有助于提升员工的工作效率。
赏罚得当，是激励员工不断进步的动力。
赏罚分明，有助于培养员工的团队精神。
在赏罚中，要注重奖惩结合，避免单一手段。
审慎运用赏罚，有助于提高管理效果。
赏罚分明，是提升企业竞争力的重要手段。
在赏罚过程中，要充分听取员工的意见和建议。